8月份，廣州石油加大柴油聯(lián)名卡推廣力度，通過增設(shè)發(fā)卡點，提供便捷辦卡服務(wù)；強化業(yè)務(wù)培訓(xùn)，形成全員營銷格局；“走出去”開展站外營銷；完善考核激勵措施，調(diào)動員工積極性等，多措并舉促柴油聯(lián)名卡旺銷。截至目前，共開卡近2000張,開卡數(shù)、持卡消費量及沉淀資金均排名全省前列。       廣州石油發(fā)揮網(wǎng)點優(yōu)勢，在深入調(diào)研的基礎(chǔ)上，在物流園區(qū)周邊及國省道重點區(qū)域擇優(yōu)增設(shè)46個發(fā)卡網(wǎng)點，為客戶提供方便快捷的辦卡服務(wù)。他們還對油站站長及員工舉辦專項培訓(xùn)，強化營銷規(guī)則、優(yōu)惠政策、辦卡流程等業(yè)務(wù)操作技能，形成人人都是營銷員的格局，夯實業(yè)務(wù)推廣基礎(chǔ)。       為提升客戶開拓實效性，廣州石油采用“走出去”形式開拓客戶，在工業(yè)園區(qū)、港口碼頭、物流園區(qū)等擺攤設(shè)點，派發(fā)宣傳單張，大力宣傳柴油聯(lián)名卡的三大特權(quán)、三重好禮和六大專項服務(wù)，同時安排客戶經(jīng)理和站長上門走訪重點大客戶，以圖表的形式簡單明了介紹柴油聯(lián)名卡，用實實在在的優(yōu)惠吸引客戶辦卡。8月份，他們共走訪客戶30多戶，開卡750余張。       他們將營銷任務(wù)分解到經(jīng)管部、加油站，細化每日推廣任務(wù)和奮斗目標，通過微信群及OA辦公平臺每日通報推廣進度、分享先進經(jīng)驗，營造“比學(xué)趕幫超”競賽氛圍。在獎勵政策上，他們明確“誰開卡，獎勵誰”的計提政策，鼓勵員工通過推廣聯(lián)名卡提升工資收入，有效調(diào)動了員工積極性。

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