有這樣一群女孩，走在人群中，不見脂粉香，只聞汗臭味。每日，她們與抹布“結情”，與灰塵“結伴”，揮之不去的是勞累與單調，卻也映射出這群女孩內心深處的敬業和真情。

翟曉暉，就是這群“服務之花”中的一員。工作八年來，她先后輾轉過三個班組，也算是一個小有工作經驗的“老同志”了，班組的姐妹們更愿親切地稱呼她叫老翟。

她刻苦鉆研“一股勁”，對工作，她不打折扣“一根筋”，對身邊人，她熱心助人“一團火”，她用自己的實際行動詮釋著一名班組長的敬業之情。

2008年，老翟分配到江蘇油田采油一廠興化公寓，由于一直表現突出，也是一名“大姐”的身份，她自然而然成為大家的主心骨?；诒憩F突出，和良好的群眾基礎，2009年她又被選到新組建的新苑公寓工作。

新班組成立之初只有5個人，剛建成的房間里什么也沒有，小到電源開關，大到家俱馬桶，打掃衛生、鋪床上用品等，沒有一樣不操心?，F場遇到很多困難，工作任務也比較繁重，對待工作、班員，老翟想得最多、忙得也最多，唯獨顧不上自己。

她天天跑現場，每天逐項排查問題。人員緊缺時還要連值夜班，所以只能住在公寓，只有周末有空回家陪伴家人。為了讓一些成了家的、有孩子的班員，回家過個完整的年，自己一連幾個年三十在值班室度過。

“敬業對于我來說就是勿忘初心?！崩系哉f話很樸實，“當員工入住時，看到大家一張張笑臉，我的初心就實現了?！?/p>

在她的影響帶動下，班組成員齊心協力，發揚老一輩石油人不怕苦、不怕累的精神，保證了各項工作正常有序開展。公寓日常管理工作，看似簡單，實則繁瑣，在人員分配緊張的狀況下，不僅要干，還要干好，著實不容易。

“如何能在人員少、任務重的局面下，開好頭起好步？”也是她茶余飯后所思考的問題，通過一段時間工作磨合和摸索，以及借鑒在其他兩班組曾擔任班長一職的管理經驗和做法，她很快理清了思路，通過合理的工作安排和有效的激勵方式，讓每個班組成員都能拿出最佳的工作狀態，提高工作標準，使公寓設施整齊劃一，提前投入使用。

業精于勤，在學習中摸索，在工作中學習，她還不忘提升自身業務技能。在業務學習上老翟有著一股勁，在廠舉辦的技能大賽中榮獲二等獎的好成績，以一名“標兵”的姿態激勵著身邊的同事向她看齊，向優秀看齊。

身為一名黨員，她還經常充當“知心大姐”的角色。在班組里，她時刻注意關心著大家的思想動態，經常找大家談心，大家遇到煩心事也都愿意向這位“大姐”傾訴，這讓班員們感受到集體的溫暖，大家總說：“這樣的班長，讓人感覺很貼心?！?/p>

在我們身邊，在石油一線，有多少人無怨無悔，幾十年如一日工作，初心不改、承諾不變。翟曉暉就是懷揣著這份敬業之心，在自己的崗位上發光、發熱的一員。

（江蘇油田 沈婷玉）